HR business partner

Als HR business partner behartig je alle HR-domeinen in samenwerking met de HR manager en je team. Samen werk je rond aanwervingen, payroll, performance & talent management, interne communicatie en HR procedures.

Wat je doet

  • Je bent het HR-aanspreekpunt voor alle consultants binnen je team, je beantwoordt hun vragen over performance, opleiding, aanwervingen, exits, sociale wetgeving, payroll, etc.
  • Je staat mee in voor rekrutering en selectie van A tot Z: je neemt de vacatures op, volgt functiebeschrijvingen op, zorgt voor de correcte instroom en screent de kandidaten
  • Je bent verantwoordelijk voor de juiste matching tussen klanten en consultants en beheert de einde contracten
  • Je bent vooral verantwoordelijk voor het aanwerven en coachen van consultants
  • Daarnaast sta je in voor het welzijn van consultants en ben je mee verantwoordelijk voor social media campagnes, campus recruitment, job referral programma’s en employer branding
  • Je stelt persoonlijke ontwikkelingplannen op en voert coachinggesprekken
  • Je denkt hiringsplannen uit en begeleidt consultants in hun carrière
  • Je optimaliseert en automatiseert de HR processen waar mogelijk, verder rol je HR-policies uit en werk je actief rond retentiemanagement
  • Je gaat mee de uitdaging aan om onze tools en systemen continue te verbeteren
  • Je werkt voornamelijk vanuit ons hoofdkantoor in Mechelen

Wie we zoeken

  • Je hebt een bachelor- of masterdiploma
  • Je hebt minstens 5 jaar ervaring in een gelijkaardige functie
  • Je bent graag onder de mensen en je houdt van netwerken en relaties onderhouden
  • Je gaat graag de uitdaging aan om via diverse kanalen op zoek te gaan naar de juiste IT-profielen
  • Je voelt je thuis binnen een IT omgeving
  • Je bent een teamplayer en je kan ook heel zelfstandig werken
  • Je bent communicatief sterk en je spreekt Nederlands, Frans en Engels
  • Je hebt een hands-on mentaliteit, je neemt initiatief
  • Je bent flexibel en stressbestendig

Wat we bieden

  • Een high tech omgeving met focus op kennis en innovatie
  • Een open no-nonsens bedrijfscultuur met ruimte voor persoonlijk initiatief
  • Carrière opportuniteiten in lijn van je ambities, ondersteund door ons Human Talent Management programma
  • Op regelmatige basis sociale team- en bedrijfsactiviteiten
  • Een competitief salarispakket met extralegale voordelen zoals een firmawagen,verzekeringspakket, maaltijdcheques, onkostenvergoeding en een up-to-date laptop
  • En natuurlijk toffe collega’s

Solliciteer nu

  • Accepted file types: pdf, docx.
  • Accepted file types: pdf, docx.
  • Door je akkoord te geven via onderstaande geef je Ordina de toestemming je gegevens maximum 3 jaar bij te houden en te gebruiken voor andere vacatures dan de vacature waarvoor je solliciteerde. Je gegevens zijn enkel voor intern gebruik en worden niet verstrekt aan derden. De gegevens die je toestuurt, worden verzameld, opgeslagen en gebruikt om je verzoek te kunnen beantwoorden of je sollicitatie te kunnen beoordelen. Voor meer informatie verwijzen wij naar ons Privacy- en cookiebeleid.